杭州钱江新城益寿院

杭州钱江新城益寿院老人公寓，成立于2009年7月。在管理模式上坚持以人为本，重视建立团队精神的群体价值观。通过合理的激励制度、管理的公平性、加强团队合作，引导员工对单位与工作的荣誉感与责任感，鼓励员工实现社会价值与个人价值行为。“以社区为基础、以养老为龙头”作为发展方向。以社会效益为主，经济效益为辅，社会效益带动经济效益，达到平衡的目的。在各级领导的关心下进一步扩大我们的服务范围、提高我们的服务质量，为养老事业贡献自己微薄力量。